L'équipe IMT : des équipes dédiées organisées en deux pôles d'activité
Le cabinet IMT Partners se construit autour de compétences techniques, opérationnelles et entrepreneuriales pour garantir la satisfaction de ses clients et des managers de transition.
Notre équipe d'experts en management de transition rassemble des spécialistes passionnés dans de nombreux domaines. Elle se divise en deux : un pôle Talent, chargé d'enrichir et d'animer la pépinière de candidats, de transformer les opportunités et d'assurer le suivi des managers tout au long de leurs missions et un pôle de Partners, qui vise à construire et développer un réseau de décideurs ; afin de les conseiller et de les accompagner dans leurs projets de transformations.
Portefeuille de clients majeurs
assurant un flux conséquent de missions.
Important réseau de managers
couvrant l’ensemble des expertises du cabinet.
Expertise du marché
et des différents contextes propices aux missions de management de transition.
Alexandre Lecherf
Managing Partner
Alexandre Lecherf
Managing Partner
Ingénieur en aéronautique, Alexandre démarre sa carrière dans les industries de défense et du spatial avant de rejoindre par la suite le secteur du conseil en ingénierie.
Il intervient depuis 2010 dans le domaine du management de transition et cofonde IMT Partners en 2013.
Il est particulièrement sensible aux métiers industriels et aux systèmes d’informations.
Alexandre est l’associé référent du Pôle Talent chez IMT Partners.
Aymeric de Jenlis
Managing Partner
Aymeric de Jenlis
Managing Partner
De formation financière (DECF), il débute sa carrière en cabinet d’expertise comptable avant d’évoluer sur une position de manager, prenant ainsi en charge le business développement. Depuis plus de 10 ans, il contribue au développement du management de transition en France, et crée IMT Partners en 2013 pour y incarner ses convictions.
Aymeric est l’associé référent du Pôle Corporate (Finance, Juridique, Marketing Communication, Business Development) chez IMT Partners et occupe le poste de Président.
Jacques Van Robais
Managing Partner
Jacques Van Robais
Managing Partner
De formation ESC, il débute sa carrière en Finance pendant cinq ans avant de se lancer dans l’entreprenariat.
En 2007, il rejoint le secteur du management de transition, dans un premier temps en allant développer cette practice dans un cabinet Anglosaxon, avant de créer IMT Partners en 2013 sur un positionnement Top management.
Jacques est l’associé référent du Pôle Partners chez IMT Partners.
Jean-Armel Sentis
Partner Rhône Alpes Auvergne Suisse
Jean-Armel Sentis
Partner Rhône Alpes Auvergne Suisse
Diplômé de l’ESM Saint Cyr, Jean-Armel Sentis a commandé de 30 à 1200 hommes et femmes, participé à l’éducation, la formation des plus jeunes, collaboré à la définition des armements, des doctrines, des modèles RH futurs et recruté les talents nécessaires à nos armées.
Il rejoint en juin 2019 IMT Partners pour diriger le bureau de Lyon et participer au développement commercial de la région transalpine et du bassin méditerranéen.
Dominique Achin
Partner
Dominique Achin
Partner
Dominique possède plus de 40 ans d’expérience en tant que DRH dans les domaines des télécommunications et du transport aérien.
Il exerce la fonction de DRH de transition depuis 10 ans où il met à disposition son expertise en matière de gestion des relations sociales.
Il rejoint le cabinet IMT Partners en septembre 2018 en tant que Partner.
Philippe Danguy
Partner
Philippe Danguy
Partner
Diplômé de l’ESCP, Philippe a occupé des fonctions opérationnelles en Finance dans le secteur du packaging de Luxe et chez plusieurs équipementiers automobiles.
Manager de Transition par choix depuis 15 ans, il a été amené à effectuer avec succès plus de 20 missions dans de multiples environnements industriels en France et en Europe.
Spécialiste de l’industrie, Philippe apporte son expertise et rejoint IMT Partners en qualité de Partner en octobre 2019.
Frédéric Dosjoub
Partner
Frédéric Dosjoub
Partner
Diplômé de l’ESCP en Finance et de l’Executive MBA d’HEC, Frédéric débute sa carrière en M&A et Private Equity, puis occupe les fonctions de Directeur financier et Directeur général dans l’industrie et les services. Après plusieurs années à accompagner des sociétés en forte croissance ou en retournement, il rejoint IMT Partners en septembre 2023, en qualité de Partner.
Jean-Yves Dubarry
Partner
Jean-Yves Dubarry
Partner
Ingénieur Arts & Métiers et diplômé d’un MBA à l’EM Lyon, Jean-Yves a un double parcours dans l’industrie et dans le conseil.
Jean-Yves débute sa carrière en 1989 chez Thomson-CSF sur de grands programmes d’armement et y travaillera pendant 7 ans. Il rejoint ensuite le conseil en opérations et en stratégie chez CSC Peat-Marwick puis Oliver Wyman, où il est intervenu dans de nombreux secteurs industriels (agroalimentaire, transport, aéronautique, défense, automobile, mines, télécoms) pour construire et déployer des plans de transformation en France et à l’international.
En 2010, Jean-Yves retourne dans l’industrie pour créer la direction des opérations dans une Division de Faiveley Transport (équipementier ferroviaire). En 2015, Faiveley Transport sera racheté par Wabtec, son concurrent américain, Jean-Yves y prendra la responsabilité d’une Business Unit.
En 2022, Jean-Yves rejoint l’ETI The Reefer Group / Chereau sous LBO pour travailler sur les croissances externes dans les activités de service. Jean-Yves rejoint IMT-Partners, début 2023 pour y apporter sa connaissance de l’industrie et des ETI.
Benoît Houtart
Partner
Benoît Houtart
Partner
Diplômé de Grenoble Ecole de Management et d’un MBA de l’Université de Newcastle-upon-Tyne, Benoît a commencé son parcours professionnel dans l’industrie à l’international (UK, Allemagne et Benelux).
Il a ensuite piloté des centres de profit chez Altran dans le Nord de la France et la Belgique sur des activités d’ingénierie industrielle et informatique.
Il a poursuivi son parcours en créant et en développant la structure régionale de Devoteam dans le Nord.
Il rejoint IMT Partners en tant que Directeur des Hauts de France et du Benelux et comme spécialiste des projets de transformation d’entreprise, notamment dans leur dimension numérique, humaine et financière.
Laurent Hürstel
Partner
Laurent Hürstel
Partner
Diplômé d’une ESC et d’un master RH. Ancien Directeur Général du groupe Menway, il affiche aujourd’hui 20 années d’expérience dans l’Executive Search et le conseil RH dans les secteurs de l’industrie, du luxe, de la distribution spécialisée, des sciences de la vie, de l’immobilier et des hautes technologies. Il a également occupé un poste de direction au sein du cabinet Robert Walters PLC de 2006 à 2018 et a, à ce titre, piloté l’ouverture de nouvelles divisions et de nombreux bureaux.
Carole Jean-Baptiste
Partner
Carole Jean-Baptiste
Partner
Diplômée de l’Institut d’Etudes Politiques de Grenoble et certifiée en Executive Coaching à HEC. Elle a débuté sa carrière au sein de KPMG puis a travaillé sur les marchés financiers en France et à New York. Elle a aujourd’hui plus de 20 années d’expérience dans l’Executive Search en France, à Londres et aux États-Unis dans le secteur des services financiers.
Elle a occupé des fonctions de Global Talent Acquisition au sein d’un groupe suisse leader dans l’industrie des services.
Elle accompagne des Directions générales, Directions financières et DSI en France et à l’international.
Elle rejoint IMT Partners en 2024 en tant que Partner à Paris.
Céline Libert
Partner
Céline Libert
Partner
Céline Libert assure depuis plus de vingt ans, le développement commercial de sociétés appartenant au secteur du recrutement et du digital, avec une connaissance aiguisée des sociétés en transformation ou en création de type start-up. Elle rejoint en janvier 2020 IMT Partners en tant que Partner pour accompagner notre croissance.
Elisabeth Métois
Partner
Elisabeth Métois
Partner
Diplômée d’une ESC, Elisabeth débute sa carrière chez EY en audit, puis rejoint le groupe Sony pendant 10 ans, où elle occupe plusieurs postes de direction dans les fonctions financières. Elle a été Directeur Financier de Monoprix pendant 8 ans, puis Secrétaire Générale de La Maison du Whisky. Elle mène ensuite plusieurs missions de management de transition comme Directeur Financier pour des grands groupes, avant de rejoindre Kering en 2021 comme VP Finance Shared Services EMEA. Elle rejoint IMT Partners en novembre 2023. Elle est spécialiste des secteurs du retail et du luxe, ainsi que des projets de transformation dans des environnements internationaux
Laurent Michaux
Partner
Laurent Michaux
Partner
Ingénieur Arts et Métiers et diplômé de Sciences Po, Laurent a développé un parcours international de dirigeant dans l’équipement automobile, secteur où il a occupé différents postes de direction générale chez Faurecia (au Board de l’une des branches, puis en tant que responsable de la Stratégie commerciale du groupe), Gurit puis Novares après avoir passé plusieurs années en Allemagne et aux Etats-Unis pour Sommer Allibert. Depuis 3 ans, Laurent a créé sa propre société de Conseil dans le domaine de la stratégie, de l’innovation et du M&A. Il intervient auprès d’entreprises industrielles (Walor, Acome, Imerys, Trèves…). Il est également administrateur indépendant dans le secteur des énergies renouvelables. Il a découvert le management de transition il y a plus d’un an dans un autre Cabinet de référence et rejoint IMT Partners en qualité de Partner, spécialiste de l’Industrie, en mars 2023.
Gaël Prigent
Partner
Gaël Prigent
Partner
Gaël est diplômé d’un Mastère Supply Chain à Néoma BS et du CPA d’HEC. Il a évolué durant 25 années en Supply Chain dont 15 années en Comités de Direction. Il a occupé les fonctions de Directeur Supply Chain au sein de différentes entreprises dans les univers de la Grande Consommation/FMCG (Heineken, Sara Lee, Reckitt Health), du Retail (Toys R Us, France Boissons et Logista) et de la Prestation Logistique (XPO/GXO Logistics). Gaël rejoint IMT Partners en décembre 2023 en qualité de Partner, pour y apporter sa connaissance des univers de la Grande Conso, du Retail et de la Prestation Logistique, et du monde de la Supply Chain.
Kulmie Samantar
Partner
Kulmie Samantar
Partner
Diplômé de l’Executive MBA d’HEC, Kulmie Samantar, juriste de formation, a travaillé pendant plus de vingt ans à la Mutualité Française où il a mené plusieurs projets de réglementation de l’assurance santé en France et Europe. Il a ensuite dirigé des sociétés de distributions de dispositifs médicaux, filiales de groupes mutualistes et industriels. Il a par la suite accompagné des sociétés dans leur stratégie d’investissements dans des projets en santé. Il rejoint IMT Partners en septembre 2022 pour renforcer les secteurs de l’assurance, de la santé, du private equity et aussi pour accompagner le développement des activités de nos clients en Italie.
Stéphanie Mescheriakoff
Associate Partner
Stéphanie Mescheriakoff
Associate Partner
Diplômée d’une école de commerce, Stéphanie possède une expérience de 15 ans en marketing communication, elle a commencé dans le secteur bancaire puis dans des cabinets d’audit et de conseil.
Après une première expérience en Executive Search, elle rejoint IMT Partners en novembre 2018 en tant que Directrice de Mission puis en août 2021 comme Associate Partner.
Pierre-Emmanuel Bichara
Directeur de Mission
Pierre-Emmanuel Bichara
Directeur de Mission
Suite à son Mastère Relations et Affaires internationales (EBS), Pierre-Emmanuel Bichara débute son parcours professionnel comme Responsable de filiale en Argentine. A son retour en France, il poursuit sa carrière dans différents cabinets de recrutement anglo-saxons et en entreprise.
Il intervient sur des profils en middle management et de Direction, principalement en Finance/Comptabilité et en IT. Il rejoint IMT Partners en juillet 2020 en tant que Directeur de Mission.
Julien Bohé
Directeur de Mission
Julien Bohé
Directeur de Mission
Diplômé de SKEMA, Julien évolue depuis plus de 20 ans en recrutement en tant que spécialiste des métiers et fonctions dans l’industrie, en ingénierie, travaux, achats et supply chain.
Après une première expérience du recrutement en ingénierie, Julien intervient en cabinet de recrutement et de chasse de tête jusqu’en 2017. Il continue son parcours en interne en entreprise, dans les secteurs de la Construction et de l’Industrie, en recrutement de fonctions opérationnelles et support.
Il rejoint IMT Partners en 2024 en tant que Directeur de Mission à Paris.
Eliza Carpentier
Directrice de Mission
Eliza Carpentier
Directrice de Mission
Titulaire d’un Master en Ressources Humaines et Management, Eliza dispose de 8 années d’expérience en chasse de tête au sein d’une grande entreprise de ressources humaines en région Hauts-de-France. Elle y a renforcé ses compétences en accompagnement de dirigeants et experts dans leurs évolutions de carrières. Elle rejoint IMT Partners en septembre 2023 en qualité de Directrice de Mission pour contribuer au développement du bureau Lillois.
Sylvie Ciarella
Directrice de Mission
Sylvie Ciarella
Directrice de Mission
Après 18 ans à des postes opérationnels dans la grande distribution et l’équipement de la maison, Sylvie s’oriente vers les métiers des Ressources Humaines après une formation à l’IGS. Elle occupe notamment des fonctions de RH généralistes puis se spécialise dans le recrutement à partir de 2007. Elle rejoint IMT Partners en novembre 2022 en tant que Directrice de Mission.
Véronique Conter
Directrice de Mission
Véronique Conter
Directrice de Mission
Véronique possède plus de 30 ans d’expérience dans le recrutement dont 20 ans en management d’équipes commerciales.
Elle intervient principalement sur les profils liés aux systèmes d’informations, aux directions de projets techniques BTP et aux opérations industrielles.
Elle rejoint IMT Partners en septembre 2021 en tant que Directrice de Mission. Elle encadre par ailleurs l’équipe des Talent Acquisition Specialists.
Anne-Laure Forestier
Directrice de Mission
Anne-Laure Forestier
Directrice de Mission
Diplômée de l’EM Strasbourg, Anne-Laure possède une expérience de 12 ans en recrutement au sein d’un cabinet international. Elle débute en 2011 en tant que Consultante avant d’évoluer sur un rôle managérial. Elle développe une expertise sur les fonctions techniques, achats et supply-chain pour les secteurs de l’industrie, le BTP, la logistique et le transport.
Anne-Laure rejoint IMT Partners en septembre 2021 en qualité de Directrice de Mission pour accompagner le développement du bureau de Lyon.
Laëtitia Rousseau
Directrice de Mission
Laëtitia Rousseau
Directrice de Mission
Diplômée d’un Master de la SKEMA en Marketing & Management par la Qualité, Laëtitia Rousseau accompagne, depuis 25 ans, à travers le conseil, les études et le recrutement, les dirigeants, DG, DRH, DAF, DSI, les managers et leurs équipes à faire face à des enjeux de transformation et d’organisation.
Consultante, puis directrice d’études en cabinet de conseil, elle dispose de puissants outils de mesure, d’analyse et de diagnostic pour comprendre les enjeux et les problématiques des entreprises.
Son fil rouge est de proposer aux entreprises multisectorielles des solutions ultra opérationnelles via des outils de pilotage, de management ou encore le recrutement de managers de transition pour les aider à mettre en place des leviers d’actions rapides et pérennes.
Après une première approche en management de transition de près d’un an, elle choisit de rejoindre IMT Partners, sur le bureau de Nantes, en qualité de Directrice de Mission.
Maxime Tassinari
Directeur de Mission
Maxime Tassinari
Directeur de Mission
Titulaire d’une maîtrise d’audit et gestion et d’un 3ème cycle en management des ressources humaines à l’IGS en 2005, Maxime débute son parcours dans les ressources humaines, avant d’évoluer vers le conseil RH puis la finance. Il développe une connaissance approfondie des secteurs des entreprises de services numériques (ESN, ex SSII), du transport, de la restauration collective et plus récemment du domaine médico-social.
Maxime rejoint IMT Partners en qualité de Directeur de Mission en janvier 2023 pour renforcer l’équipe du bureau de Lyon.
Isaure Denarié
Responsable de Mission
Isaure Denarié
Responsable de Mission
Titulaire d’un Master 2 en droit de la propriété intellectuelle et ancienne avocate au Barreau de Paris, Isaure découvre le métier du recrutement en 2018 en rejoignant un cabinet spécialisé dans les fonctions liées aux Ressources Humaines. Elle complète ses compétences dans l’ensemble des fonctions supports et notamment en finance, juridique et fiscal. Elle rejoint IMT Partners en mars 2023 en tant que Responsable de Mission.
Blandine Lebas
Responsable de Mission
Blandine Lebas
Responsable de Mission
Titulaire d’une licence bi-disciplinaire en droit et sciences-politique, Blandine a été en alternance chez IMT Partners dans le cadre d’un Master en relations sociales & ressources humaines.
Elle rejoint l’équipe lyonnaise en septembre 2020 en tant que Talent Acquisition Specialist puis passe Responsable de Mission en juillet 2023.
Christiane Edzoa
Talent Acquisition Specialist
Christiane Edzoa
Talent Acquisition Specialist
Diplômée d’une maîtrise en droit public, Christiane débute sa carrière en tant que juriste dans le domaine de la protection sociale. Elle évolue par la suite dans la fonction RH en confirmant sa trajectoire par un Master 2 dans la discipline. Elle se spécialise dès lors dans le recrutement de profils variés, et notamment IT, dans plusieurs secteurs d’activités tels que les services financiers, les transports, le retail ou encore le BTP. Elle rejoint l’équipe parisienne d’IMT Partners en avril 2023 en tant que Talent Acquisition Specialist.
Manuel Job
Talent Acquisition Specialist
Manuel Job
Talent Acquisition Specialist
Diplômé d’un Master 2 en Finance aux Etats-Unis, il commerce sa carrière dans le monde du recrutement sur les métiers de la corporate finance en tant que Consultant.
Après cette première expérience, il rejoint alors un cabinet de chasse spécialisé dans les entreprises au service du numérique.
Ces deux premières expériences professionnelles enrichissantes le conduisent alors à rejoindre IMT Partners en octobre 2023 pour y découvrir le Management de Transition.
Suria Mohammad
Talent Acquisition Specialist
Suria Mohammad
Talent Acquisition Specialist
Diplômée en Psychologie et en Management des RH, Suria débute sa carrière dans les Ressources Humaines en tant que chargée de recrutement dans plusieurs secteurs d’activités tels que le retail, le secteur tertiaire, transports et logistiques, BTP, la finance, les ressources humaines. Elle rejoint l’équipe parisienne d’IMT Partners en novembre 2021 en tant que Talent Acquisition Specialist.
Raphaëlle Morvan
Office Manager
Raphaëlle Morvan
Office Manager
Après un parcours de 10 ans dans le milieu de la mode, notamment en interactions avec la Chine, Raphaëlle participe à un projet entrepreneurial dans le milieu du service à la personne. Elle met à disposition d’IMT Partners sa polyvalence depuis 2017 en tant qu’Office Manager.
Augustine-Louise CIZO
Gestionnaire comptable
Augustine-Louise CIZO
Gestionnaire comptable
De formation comptable, Augustine-Louise a commencé sa carrière professionnelle dans le secteur de la location automobile en Martinique, et quitte l’île en 2015 pour travailler en Île-de-France.
Elle approfondit ensuite ses connaissances dans le domaine de la comptabilité en intégrant des TPE/PME puis des GE dans des secteurs d’activités variés tels que la mode, la formation et l’équipement optique.
Elle rejoint IMT Partners en mars 2023 en qualité de Gestionnaire comptable.
Francois-Henri Reynaud
Directeur Administratif et Financier
Francois-Henri Reynaud
Directeur Administratif et Financier
François-Henri Reynaud, titulaire d’une licence en biologie cellulaire de l’université Paris-Saclay et d’un master en finances d’entreprises de l’ESIEE Management, a dirigé les aspects stratégiques et financiers d’un groupe français de dispositifs médicaux, coordonnant avec succès l’acquisition d’une société industrielle et d’actifs au Royaume-Uni. Son expertise couvre le financement d’entreprise, les opérations de haut de bilan, les fusions-acquisitions, la conformité juridique et le développement stratégique. Il rejoint IMT Partners en décembre 2023 en tant que Directeur Administratif et Financier.